Ligne 18 du Grand Paris Express : Un bilan 2025 engagé et des perspectives 2026 prometteuses !
#Emploi
Début avril l'Agglo a eu le plaisir d’accueillir à la Maison des Entreprises de Versailles Grand Parc, le Comité de Pilotage Emploi de la ligne 18 du Grand Paris Express, aux côtés de la Société des grands projets et de SQY - Communauté d'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines.
Ce comité de pilotage a confirmé la montée en puissance du chantier de la ligne 18 du Grand Paris Express. Sur le plan technique, l’année 2025 s'achève par le lancement des essais sur le viaduc, tandis que les gares de Guyancourt et Versailles poursuivent leur construction. Le tunnelier Awa, actuellement à Satory, achèvera son percement au printemps 2026.
Un temps fort pour partager les avancées du projet et mesurer concrètement ses retombées en matière d’emploi et d’inclusion (son impact sur l’emploi et l’insertion) dans le Département des Yvelines.
Actualités ligne 18
- Démarrage des essais sur le viaduc en décembre 2025
- Avancée du tunnelier Awa, arrivée à Satory et fin de parcours prévue printemps 2026
- Progression des gares de Guyancourt, Versailles Satory et Versailles Chantiers
Bilan insertion 2025 ligne 18
- 92 demandeurs d’emploi mobilisés
- 90 223 heures d’insertion réalisées
- 1 235 heures de formation dispensées (CACES, AIPR, travail en hauteur, BTS TP…)
- 50 % des bénéficiaires accompagnés par des SIAE
- Parcours sécurisés grâce à l’engagement des partenaires emploi (France Travail, missions locales, services emploi des communes, …)
- Exemple concret : 3 jeunes du Foyer de Jeunes Travailleurs d’Apprentis d'Auteuil de Versailles recrutés en CDD longue durée sur la ligne 18, dont l’un a pu accéder à un logement.
Un moteur économique pour le territoire
- 1 652 TPE/PME mobilisées sur la ligne 18 depuis le début des travaux
- Engagements RSE : insertion, accès des PME, innovation sociale
Actions 2025 et perspectives 2026
- Jobdating, visites de chantier, forums métiers, mobilisation des partenaires emploi, évènements emploi RooFtop
- Campagnes de recrutement (Groupe Keolis - exploitation ligne 18)
- Intervention à la Mission Locale de Versailles et nouvelles actions de promotion des métiers du BTP à venir
Au-delà des infrastructures, la ligne 18 est un levier concret pour favoriser l’accès à l’emploi, développer les compétences locales et renforcer l’insertion professionnelle.
